교수초빙공고
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2020학년도 2학기 교수 초빙 공고
[지원분야별 공통 자격요건 및 지원요령]
Ⅰ. 전임교원 초빙분야
1. 지원자격 및 조건 등 ∘ 『대학교원 자격기준 등에 관한 규정』의 조교수 이상 자격기준에 해당하며, 사립대학 교원임용에 결격사유가 없는 자 (모집분야별 세부자격 요건도 충족하여야 함) ∘ 연구실적물 인정범위, 환산방법
∘ 경력을 고려하여 연봉을 책정함 ∘ 계약제로 임용하며, 임용 후 대전지역에 거주를 하여야 함 2. 제출서류(각 1부- 외국어로 된 문서는 본인의 날인이 된 번역문 첨부) ∘ 지원서(본 대학 소정양식) ∘ 자기소개서(소정양식) ∘ 연구실적게재논문목록(소정양식) ∘ 연구실적물 내용요지(소정양식) ∘ 교육수행계획서(소정양식) ∘ 학력 및 성적증명서(대학 및 대학원 전 과정) ∘ 경력증명서 ∘ 교원 채용을 위한 개인정보 수집·이용 동의서(소정양식) ► 2차 면접대상자에 한하여 석·박사 학위논문(원본 또는 초록) 및 연구실적 게재논문 목록에 기재된 연구실적물을 제출 (전 학과 공통) 3. 전형방법 ∘ 1차 : 기초심사 (지원자격 및 전공분야와의 일치여부 등의 심사) ∘ 2차 : 전공심사 (학문적우수성 및 교육능력 심사) ∘ 3차 : 면접심사 * 1차 및 2차 심사는 병합하여 실시할 수 있음 * 공개강의는 3차 합격자에 한하여 실시여부 결정 4. 기타 ∘ 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다. ∘ 제출된 서류는 채용 목적 이외에는 사용하지 않습니다. ∘ 제출서류가 허위로 판명될 경우 합격이 취소됩니다. ∘ 지원 자격기준 미달 및 구비서류 미비의 경우 서류접수를 하지 않습니다. ∘ 전임교원, 교육전담교원, 산학협력중점교원, 초빙교원 및 겸임교원 교차지원은 불가합니다. Ⅱ. 교육전담교수(비정년트랙 전임교원) 초빙분야
1. 지원자격 및 조건 ∘ 『대학교원 자격기준 등에 관한 규정』의 조교수 이상 자격기준에 해당하며, 교원임용에 결격사유가 없는 자. (모집분야별 세부자격 요건도 충족하여야 함) ∘ 경력을 고려하여 연봉을 책정함 ∘ 계약제로 임용하며, 임용 후 대전지역에 거주를 원칙으로 함 2. 주요 임무 ∘ 교육 및 지도 ∘ 교육관련 업무수행
3. 제출서류(각 1부- 외국어로 된 문서는 번역문 첨부 본인 날인) ∘ 지원서(본 대학 소정 양식)1부 ∘ 연구실적목록(소정 양식) 1부 ∘ 자기소개서(소정 양식) 1부 ∘ 경력(재직)증명서 1부 ∘ 학력·성적 증명서(학사, 석사, 박사) 각 1부 ∘ 교원 채용을 위한 개인정보 수집·이용 동의서(소정양식) ►2차 면접대상자에 한하여 석·박사 학위논문(원본 또는 초록) 및 연구실적 게재논문 목록에 기재된 연구실적물을 제출 (전 학과 공통) 4. 전형방법 ∘ 1차 : 기초심사 (전공분야와의 일치여부 등의 심사) ∘ 2차 : 전공심사 (산업체경력 및 교육능력 심사) ∘ 3차 : 면접심사 * 1차 및 2차 심사는 병합하여 실시할 수 있음. 5. 기타 ∘ 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다. ∘ 제출된 서류는 채용 목적 이외에는 사용하지 않습니다. ∘ 제출서류가 허위로 판명될 경우 합격이 취소됩니다. ∘ 지원 자격기준 미달 및 구비서류 미비의 경우 서류접수를 하지 않습니다. ∘ 전임교원, 교육전담교원, 산학협력중점교원, 초빙교원 및 겸임교원 교차지원은 불가합니다.
Ⅲ. 산학협력중점교수(비정년트랙 전임교원) 초빙분야
1. 지원자격 및 조건 등 ∘ 『대학교원 자격기준 등에 관한 규정』의 조교수 이상 자격기준에 해당하며, 사립대학 교원임용에 결격사유가 없는 자 ∘ 『산업체 경력인정에 대한 세부인정기준』에 의한 산업체경력 20년 이상인 자 (모집분야별 세부자격요건을 충족 하여야 함) ∘ 경력을 고려하여 연봉을 책정함 ∘ 계약제로 임용하며, 임용 후 대전지역에 거주를 원칙으로 함 2. 주요 임무 ∘ 학생 취·창업 지도 ∘ 기업 네트워크 구축 ∘ 글로벌 네트워크 구축 ∘ 인턴쉽 개발 ∘ 강의 및 실습지도 등 3. 제출서류(각 1부- 외국어로 된 문서는 본인의 날인이 된 번역문 첨부) ∘ 지원서(본 대학 소정양식) ∘ 자기소개서(소정양식) ∘ 연구실적게재논문목록(소정양식) ∘ 업무수행계획서(소정양식) ∘ 학력 및 성적증명서(대학 및 대학원 전 과정) ∘ 경력증명서(산업체 총 경력을 증빙할 수 있어야 함) ∘ 교원 채용을 위한 개인정보 수집·이용 동의서(소정양식) 4. 전형방법 ∘ 1차 : 기초심사 (지원자격 및 전공분야와의 일치여부 등의 심사) ∘ 2차 : 전공심사 (경력 및 교육능력 등 심사) ∘ 3차 : 면접심사 * 1차 및 2차 심사는 병합하여 실시할 수 있음. 5. 기타 ∘ 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다. ∘ 제출된 서류는 채용 목적 이외에는 사용하지 않습니다. ∘ 제출서류가 허위로 판명될 경우 합격이 취소됩니다. ∘ 지원 자격기준 미달 및 구비서류 미비의 경우 서류접수를 하지 않습니다. ∘ 전임교원, 교육전담교원, 산학협력중점교원, 초빙교원 및 겸임교원 교차지원은 불가합니다. Ⅳ. 비전임교원(초빙교원, 겸임교원) 모집분야
1. 초빙교원 자격 및 조건 ∘ 『대학교원 자격기준 등에 관한 규정』의 조교수 이상 자격기준에 해당하며, 교원임용에 결격사유가 없는 자. (모집분야별 세부자격 요건도 충족하여야 함) ∘ 주 9시간의 강의와 실습 및 학생지도 담당 ∘ 연구실을 제공하고 계약제로 임용함
2. 겸임교원 자격 및 조건(아래 조건에 모두 해당되어야 함) ∘ 『대학교원 자격기준 등에 관한 규정』의 조교수 이상 자격기준에 해당하며, 교원임용에 결격사유가 없는 자 ∘ 현 소속(본직)기관의 직무내용과 겸임교원 지원분야가 유사하며 매년 본직기관장의 동의가 가능한 자 ∘ 원 소속(본직)기관에서 상시적 근무하고 유사경력이 3년 이상인 현직에 재직 중인 자(기간제근로자와 단시간근로자는 제외됨)
3. 제출서류(초빙교원)(각 1부- 외국어로 된 문서는 번역문 첨부 본인 날인) ∘ 지원서(본 대학 소정 양식)1부 ∘ 연구실적목록(소정 양식) 1부 ∘ 자기소개서(소정 양식) 1부 ∘ 경력(재직)증명서 1부 ∘ 학력·성적 증명서(학사, 석사, 박사) 각 1부 ∘ 교원 채용을 위한 개인정보 수집·이용 동의서(소정양식) ►2차 면접대상자에 한하여 석·박사 학위논문(원본 또는 초록) 및 연구실적 게재논문 목록에 기재된 연구실적물을 제출 (전 학과 공통)
4. 제출서류(겸임교원)(각 1부- 외국어로 된 문서는 번역문 첨부 본인 날인) ∘ 지원서(본 대학 소정 양식)1부 ∘ 연구실적목록(소정 양식) 1부 ∘ 자기소개서(소정 양식) 1부 ∘ 경력(재직)증명서 1부 ∘ 학력·성적 증명서(학사, 석사, 박사) 각 1부 ∘ 교원 채용을 위한 개인정보 수집·이용 동의서(소정양식)
5. 전형방법 ∘ 1차 : 기초심사 (전공분야와의 일치여부 등의 심사) ∘ 2차 : 전공심사 (산업체경력 및 교육능력 심사) ∘ 3차 : 면접심사 * 1차 및 2차 심사는 병합하여 실시할 수 있음.
6. 기타 ∘ 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다. ∘ 제출된 서류는 채용 목적 이외에는 사용하지 않습니다. ∘ 제출서류가 허위로 판명될 경우 합격이 취소됩니다. ∘ 지원 자격기준 미달 및 구비서류 미비의 경우 서류접수를 하지 않습니다. ∘ 전임교원, 교육전담교원, 산학협력중점교원, 초빙교원 및 겸임교원 교차지원은 불가합니다.
■ 서류 제출에 관한 공통사항
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